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该不该因为喜欢的工作而降低自己的薪资要求呢?
今元人才官网人事资讯:我们在面试的时候经常会遇到这样的难题,面试的过程很顺利,但是薪酬待遇与我们理想中的不太一样,且HR明确表示只要能接受降薪,那么立马就能够上班。一边是自己喜欢的工作,一边是薪酬待遇与自己所想有出入,面对这样的选择,我们都应该考虑什么呢?面对喜欢的工作,到底该不该降薪呢?
2020-06-29 17:13
公司宁愿花费15K重新招人,也不愿花8K留住老员工,这是为什么?
今元人才官网人事资讯:作为一名身在职场的工作人员,你可能也会遇到这样一种情况,在同一个岗位上,公司宁愿斥“巨资”重新招聘一名经验不是很足的员工,也不愿意提升员工的工资来留住现有的员工,这是怎么回事呢?下面小编就为大家详细分析一下。
2020-06-29 17:13
薪资越高员工就越满意吗?
今元人才官网人事资讯:在企业中,HR主要是负责公司的基础事务,但是常常也会因为员工的薪资问题而感到困惑。经常有企业HR私信小编问这样的问题:公司给员工发的薪资非常多,但是员工的积极性却不是那么高,经常会出现离职的情况,这是怎么回事呢?接下来就听小编为您细细道来。
2020-06-29 17:13
HR如果跟老板提自己的涨薪事宜
今元人才官网人事资讯:员工加薪是一件很平常的事情,一般都是由企业HR负责审核员工的加薪事宜,但是大家有没有听说过HR给自己提加薪呢?遇到这种情况,HR该如何争取呢?
2020-06-29 17:13