在线咨询
400电话

400-005-7107

今元人才客服热线

周一至周五 9:00-18:00

计算器
回顶部
> 资讯详情
临时工劳务派遣将成企业新选择
2019-05-14 09:34
来源:今元人才官网

  临时工劳务派遣是指将企业的岗位临时外包给人力资源机构,很多时候企业因生产、经营在特殊情况下、订单不稳定、淡旺季明显等原因,需要劳务派遣公司提供临时性、短期性、季节性的用工服务方式,但很多企业对此抱有怀疑的态度,下面就来给大家说说为何临时工劳务派遣将成为企业的新选择?

劳务派遣

  为什么选择临时工劳务派遣?

  很多企业都是有季节性用工的,所以企业找临时工来解决定单问题,但是现在的临时工在很多情况下并不是那么好找,而且临时员工的管理时间短又复杂,涉及到员工档案、劳动合同管理、技能培训、技能鉴定、社会保险等一系列工作,这个时候劳务派遣临时工就是企业不错的用工方式。

  一旦企业的定单增多或产品转型,就可以向外雇佣一些临时工以增加内需,不至于闲暇时又浪费了员工,一举两得,因法定工作时间减少,这样可以节约成本。企业通过把这些事务外包出去后,可以合理的解决企业人力资源部门的工作,人力资源部门能集中精力处理更核心的工作。

  临时工劳务派遣的优势:

  降低招聘的成本

  临时工劳务派遣很大程度上降低了企业的招聘成本,选择临时工派遣后企业就再也不需要制定招工方案和计划,也不需要发布招工广告,只要把需要用人的数量、工种、技能和基本条件等提供给人力资源公司,用人单位不需支付场地租用费、人力费、广告费等费用。同时,也可避免招进不符合要求的临时工再处理的麻烦。

  管理方便

  临时工派遣以后方便于管理,临时工的使用和管理涉及到员工档案、劳动合同管理、技能培训、技能鉴定、社会保险等一系列工作都会由劳务派遣公司来做。这些工作就不需要企业人事部门再进行操心。

  提高招聘效率

  临时工劳务派遣为企业提供高效率的服务。跟据企业用工的需求快速输送熟手来解决人力缺乏的情况。

  通过上面对临时工劳务派遣将成为企业新选择的介绍,相信让企业对于临时用工有了更充分的了解,当然前提是要找一家靠谱的劳务派遣公司。今元人才是一家专注于劳务派遣和社保代理业务的人力资源机构,目前已经为数万家企业提供了长期的人力资源服务。

关键词
最新资讯
/
如何辨别劳务派遣公司是正规合法的吗?
第一步:看资质   1、经营劳务派遣业务,应当向所在地有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门(以下称许可机关)依法申请行政许可《劳务派遣经营许可证》。
2019-01-28 10:54
/
劳务派遣职工的年假应该怎么休?
作为一名劳务派遣职工,您对与年假是怎么理解的呢?劳务派遣员工的年假应该怎么休呢?如果年假安排及未休年假的工资怎么算?接下来就由今元人才为您详细解答。
2019-01-28 11:09
/
岗位外包有什么优势?
岗位外包指的是企业通过外包的方式把自己公司一些非核心业务的工作外包出去交给第三方来完成,这种方式也是现在企业选择比较多的一种形式,因为企业把岗位外包出去之后企业不用在负责员工的人事管理,只需要看结果就可以了。那么岗位外包具体对企业有什么好处呢?接下来今元人才小编就为大家详细讲解一下岗位外包的好处。
2019-06-27 10:54
/
河南劳务派遣公司有哪些?
劳务派遣可以说是现在比较火的一种企业用工方式,它能够帮助企业解决用工难题,降低企业的用工成本,对于企业来讲是非常重要的。现在做劳务派遣的公司有很多,每个地区几乎都有上百家劳务派遣公司,导致企业想要与之合作都有所顾虑,怕被骗。今天今元人才就以河南地区为例,为大家详细讲解一下河南劳务派遣公司有哪些?该怎么选择。
2019-10-23 11:03
/
劳务工派遣公司服务哪家好
市面上的人力资源服务公司有很多家,如果让用工企业来选择的话,确实是蛮头疼的因为公司太多,其实想要找一家靠谱的劳务用工服务公司,可以从多发囊去进行辨别,这样就可以找个放心、靠谱的。这里推荐大家可以选择金
2021-11-17 09:43