育儿假期间，可以享受原工资待遇吗？

育儿假作为近年来我国新增的生育配套支持措施，在落实党中央和国务院重要部署、促进女性平等就业以及在促进儿童健康成长方面意义重大。育儿假属于积极生育政策的法律化，由父母双方共同享有，让男性参与育儿过程不仅

2026-02-02 14:03

合肥市蜀山区区委副书记、区长刘智一行走访今元集团总部，共促人力资源产业高质量发展

2026年1月28日，合肥市蜀山区区委副书记、区长刘智率领区发改委主任武斌、区人社局局长丁海、区投促中心主任何玲玉、稻香村街道办事处主任汪之华等一行，赴今元集团杭州总部考察交流。今元集团创始人兼CEO

2026-02-02 13:46

计算解除劳动关系经济补偿金时应否将生育津贴计算在内？

小李入职A公司后于2019 年某月某日至 2020 年某月某日休产假，产假期间由社会保险基金支付生育津贴，后小李和A公司发生劳动争议，双方对于计算解除劳动关系经济补偿金的平均工资时应否将生育津贴计算在

2026-01-30 11:13

明日起，这项津贴申请无需材料、直接发放至个人！

一是推动医保支付方式改革延伸至生育医疗费用保障。二是依托全国统一的医保信息平台，全面掌握生育保险运行情况，常态化开展运行分析。三是生育保险参保人在自治区内跨统筹地区流动的，缴费时长在转入地累计计算。四

2026-01-30 10:27

非全日制用工工伤，用工形式是否影响待遇标准？用人单位与股东是否连带担责？

仲裁委认为：职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期工资属于按月发放的项目，被申请人未按月向申请人支付停工留薪期工资，且在收到《深圳市工

2026-01-29 15:48