劳务派遣，相信大家对于这个词都是很熟悉的，现在很多的企业都会选择劳务派遣这种用工形式，但是大家知道劳务派遣公司的注册条件是什么吗?接下来小编就为大家具体讲解一下。

　　小编为大家总结了以下几点：

　　1、股东符合法定人数。

　　2、股东出资达到法定资本最低限额。劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于贰佰万元。

　　3、股东共同制定劳务派遣公司章程。

　　4、有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构。

　　5、为了保护被派遣劳动者的利益，劳动合同法规定被派遣劳动者在无工作期间，派遣单位应向劳动者支付报酬的义务。用工单位虽不是劳动法意义上的用人单位，但由于被派遣劳动者实际在用工单位提供劳动，接受用工单位的管理，因此，用工单位同样需对被派遣劳动者负有相应的义务。

　　好了，今天关于劳务派遣的分享小编就为大家讲解到这里，希望对大家有帮助。想知道更多关于劳务派遣的知识，请继续关注今元人才。