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劳务派遣工有哪些特征跟特点?
2019-10-11 10:31
来源:今元人才官网

  劳务派遣工指的就是被劳务派遣公司派遣到企业服务的员工,这些员工是受劳务派遣公司管理,与劳务派遣公司签订劳动合同。那么这些劳务派遣工都有什么特点呢?下面今元人才小编就具体给大家讲讲。

“劳务派遣工特点”

  劳务派遣工所从事岗位的特点

  大部分劳务派遣工主要分布在用工单位的一线,例如银行前台服务员、通信外线服务工及营业员、加油员、铸造工、机械加工工,以及用人单位的后勤辅助性工作,如保洁、保安等。在这些行业,与用人单位的直接用工相比,劳务派遣员工的岗位大部分属于苦、脏、累、险的岗位。

  劳务派遣工的劳动合同期限与工作年限特点

  从劳动合同期限看,大部分依照法律规定签订了两年以上的固定期限合同,但是,也有相当一部分劳务派遣机构与劳动者签订了1年的劳动合同,没有达到《劳动合同法》规定的最低2年合同期限的要求。

  劳务派遣工的工资支付情况及特点

  从劳动派遣员工的工资支付方式和渠道来看,一般由派遣公司直接以现金或银行卡的方式向劳动者支付,但也有一些派遣公司委托用人单位向劳动者支付,基本上能够做到月清月结,拖欠劳务派遣工工资现象非常少见。

  以上内容就是今元人才今天给大家分享的关于劳务派遣方面的知识,希望对大家有帮助。今元人才是一家专业的劳务派遣公司,为企业提供多元化的定制服务,包括劳务派遣、岗位外包、灵活用工、社保代缴等服务,帮助企业解决难题,致力于把人力资源变的更简单。

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