劳务派遣是现在企业用的比较多的一种用工形式，因为它可以帮助企业降低用工成本，规避用工风险，提高企业的办事效率。随着企业需求的不断扩大，市面上出现的劳务派遣公司也越来越多，导致企业不知道该怎么选择，毕竟劳务派遣是属于第三方业务，总是会存在一定的风险性。对于企业来说，最关心的就是劳务派遣公司该怎么选择正规的，但是对于派遣人员来讲，最关心的莫过于能不能转正。下面今元人才小编就为大家详细讲解一下。

上海作为国内的一线城市，人口数量一直是非常多的，且经济也是十分繁华的。这就导致在上海有很多做劳务派遣的业务，如果让企业选择的话，是非常头疼的，因为劳务派遣公司实在是太多了。那么，在上海选择哪家劳务派遣公司比较好呢?下面今元人才小编就为大家推荐一家专业的劳务派遣公司供大家参考。

劳务派遣指的是企业根据自身的业务需求与劳务派遣公司进行合作，然后劳务派遣公司根据企业的需求去招聘人才，然后派遣到企业上班服务。现在很多的企业都是通过这种方式来降低成本，提高企业办事效率的。但是大家都知道，劳务派遣这种方式毕竟是属于第三方的形式，难免会有一些风险，那么劳务派遣公司具体都有哪些法律风险呢?下面今元人才小编就为大家详细讲解一下。

大家都知道，劳务派遣这种企业用工形式并不是所有的第三方都可以做的，它是有硬性要求的，必须要有正规的政府颁发的营业执照、人力资源许可证、劳务派遣许可证等相关证件。但是市面上有这么多的劳务派遣公司，我们应该如何查询劳务派遣公司是否具备劳务派遣资格呢?下面今元人才小编就为大家详细讲解一下。

劳动合同法颁布之后，市面上涌现了大批的劳务派遣公司，劳务派遣用工规模也在不断的扩张。随着劳务派遣公司的增加，劳务派遣市场的弊端也就暴露出来，比如：劳务派遣公司不正规、经营不规范、同工不同酬等等。