随着企业对人员需求增多，企业用工压力增大，越来越多的企业会选择与劳务派遣公司合作，这样可以有效的降低用工成本，当然也有很多企业不是很了解什么是劳务派遣，面对市场上眼花缭乱的劳务派遣公司很难抉择，还有的企业比较关心收费问题，下面就来看看劳务派遣公司收费标准是什么?

　　劳动派遣的费用主要包括以下几项：管理费(按月收)、以及保险费(按月收)、招聘费。其中各个地区各个劳务派遣公司的收费标准皆不一样。

　　虽说劳务派遣是临时性辅助性，可以确定的是劳务派遣公司是不能向派遣人员和求职者收取任何费用的，劳务派遣公司毕竟不等同于人才中介公司，劳务派遣公司收取的是用工企业的服务管理费，是正规合理的收费。

　　劳务派遣公司的服务收费一直以来都是企业选择派遣用工最先考虑的条件之一，劳务派遣公司的收费项目主要是以服务费为主，这从劳务派遣公司的经营范围就可以看出。主要包括：人员招聘费用、人员培训费用、代发工资服务费用、

　　其实每一家劳务派遣公司收费是没有统一价格，不同地区的公司收费也是不同的，还有人力资源服务公司经营的业务有很多，每项业务都有不同的收费，比如：劳务派遣、劳务外包、招聘外包、代理招聘、人力资源外包、社保代理等业务的收费也是有区别的。劳务派遣管理费用要看人数而定，来确定要收多少费用的。

　　上面就是对劳务派遣公司收费标准是什么的介绍，只有找到靠谱的公司才不会出现乱收费的情况，今元人才是一家专注于劳务派遣和社保代理业务的人力资源机构，目前已经为数万家企业提供了长期的人力资源服务。