人事代理指的是按照国家有关人事政策、法规的要求，在其服务项目范围内接受单位或个人的委托，为各种所有制经济，特别是非公有制经济单位和各类人才，提供人事档案管理、职称评估、社会养老保险、海外政治考试等综合服务，是实现人事使用与人事关系管理分离的一项新人事改革措施。劳务派遣是指企业根据自身的业务需求，与劳务派遣公司合作，让劳务派遣公司为企业提供需求服务。那么，劳务派遣与人事代理有区别吗?区别在哪里呢?下面今元人才小编就为大家介绍一下。

劳务派遣指的是企业与劳务派遣公司合作，然后劳务派遣公司根据企业的需求，派遣相应的人才到企业上班服务。而人事代理指的是一种全面的高层次的人事代理服务。在国家人事政策法规指导下，由政府人事部门授权的人才服务机构接受用人单位和个人的委托，代理相关人事业务，解决有关人事管理方面问题的一种制度。它们二者之间有什么区别呢?下面今元人才小编就为大家详细讲解一下。