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社保缴费不满15年应该怎么办?
2019-12-11 13:38:55
来源:今元人才官网

  我们都知道,养老金的领取是需要满足两个条件的,第一是要达到国家法定的退休年龄;第二就是要缴纳社保满足最低年限15年,这样才能符合领取养老金的资格。但是在实际中,往往会出现这样的情况,社保缴纳的比较吃,还没有满15年,就已经到了法定的退休年龄,这个时候该怎么办呢?下面今元人才官网小编为大家详细分析一下。

“缴纳社保”

  我国的法律政策是非常完善的,对于上述这种情况不同的地区其实是有一些差别的,总的来说有下面几种方法:

  1、就是如果首次参加社保的时间是在2011年7月社会保险法实施以后,不允许补缴社保了,那么就只能够延迟退休一直到缴满15年社保了,如果是2012年首次参保,那么2020年退休养老保险缴费,只是缴了8年,就会需要到2027年才能够办理退休手续。

  2、如果你是在2011年7月份社会保险法实施之前,到了法定退休年龄养老保险缴费不满15年的话,是必须要再逐年缴费直到满15年的,如果延续缴费5年,还是没有到达期限15年,那么是可以允许一次性补缴养老保险到15年的。比如就会有很多的下岗工人参加社保的时间会比较早,很多人也都是断断续续的交社保,,到了法定退休年龄退休的时候还不满15年的话,是比较可惜的事情了。

  3、随着社会保障制度不断完善,近几年部分省份地区出现养老金收入不抵支出的情况,所以很多地方的社保政策有很大的区别。就算是社保补缴也是控制的比较严格,虽然说还是有不少地区允许补缴社保的。

  如果在法定退休年龄之前如果您所在的地区是可以补缴社保的话,希望您能够前去补缴,不要因为补缴金额太多觉得没必要,这也是增加养老保险缴费年限,保障到法定退休年龄时让养老保险达到15年期限的一种方法。

  所以说缴纳社保最好的办法就是提前缴纳,按时缴纳,轻易不要出现断缴的情况,毕竟我国的养老政策奉行的是多缴多得、少缴少得,缴纳的越多,在退休后领取的养老金也就越多。

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