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离职后4个月都没有缴纳社保应该怎么处理?
2020-06-29 17:13
来源:今元人才官网

  社保在我们的生活中是很重要的,尤其是养老保险跟医疗保险。在企业上班的时候一般都是由企业为我们缴纳社保的吗,这是企业应尽的义务。但是在生活中,我们难免会出现离职、跳槽的情况,这种情况是每个人都会发生的,这个时候最容易出现社保断缴的情况。那么如果离职后4个月都没有缴纳社保,应该怎么处理呢?下面今元人才官网小编就为大家详细讲解一下。

“社保小知识”

  社保断缴4个月,这就意味着你的养老保险也会跟着断缴4个月,那么你就有可能延迟退休,因为你的退休年龄够了,但是社保的缴费年限却不够。还有就是会影响你养老金的领取金额,我们大家都知道,养老金是多缴多得、少缴少得。你少缴纳4个月,就意味着你的缴费时间变短了,那么以后的养老金也就会变少。可能很多人觉得这个没有什么很大的影响,但是社保断交之后最好是去补缴,在你到新的工作单位之后,让单位帮你补缴就行了,因为现在已经取消了一次性补缴的政策,以后你想要一次性补缴也不行了

  社保断交4个月,那么医保也就断缴4个月了,医保保障的看病就医的报销待遇,一旦断交,那么就不能享医保待遇了,只有重新缴纳医保才能够继续享受医保的待遇。

  所以说我们要是没有什么特殊的情况,最好是按时每月缴纳社保,这样才不会影响你的养老金,你的医疗保险也不会出现断缴。要知道社保断缴是很麻烦的事情。

  以上内容就是今元人才官网今天给大家分享的关于社保断缴方面的小知识,希望对大家有帮助。想知道更关于社保方面的内容,请继续关注今元人才官网。

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